SPAN SRH

Checklist de conformité (33 critères)

1. Vision (3 critères)

  • Politique de l'entité en matière d'accessibilité numérique décrite dans le SPAN
  • Prise en compte de l'accessibilité numérique dans la stratégie numérique de l'entité
  • Prise en compte de l'accessibilité dans la politique d'intégration des personnes en situation de handicap

2. RAN - Référent Accessibilité Numérique (7 critères)

  • SPAN durée maximum 3 ans (conformité légale art. 47 loi handicap)
  • Position fonctionnelle du référent accessibilité numérique décrite
  • Missions du référent accessibilité numérique décrites
  • Bilan des plans d'actions annuels (si nécessaire)
  • Travaux de mise en conformité planifiés annuellement dans plans d'actions
  • SPAN et plan d'action année en cours disponibles en ligne sur site de l'entité
  • SPAN et plans d'actions publiés dans un format accessible

3. Organisation (6 critères)

  • Mise en œuvre des ressources et expertises externes décrite (si applicable)
  • Mise en œuvre des moyens techniques pour gérer et tester l'accessibilité décrite
  • Mise en œuvre de l'outillage pour gérer et tester l'accessibilité décrite
  • Organisation interne pour mettre en œuvre les obligations d'accessibilité décrite
  • Modalités de contrôle des services numériques décrites
  • Modalités d'organisation pour le traitement des demandes des usagers décrites

4. Budget (2 critères)

  • Ressources humaines affectées à l'accessibilité numérique décrites
  • Ressources financières affectées à l'accessibilité numérique décrites

5. Gestion de projets (7 critères)

  • Prise en compte de l'accessibilité numérique dans les nouveaux projets décrite
  • Prise en compte des personnes en situation de handicap dans les tests utilisateurs prévue
  • Évaluations (ou audits) de conformité prévues pour l'ensemble des services de communication
  • Mesures correctives pour traiter les contenus non accessibles décrites
  • Calendrier de mise en œuvre priorisé (contenus les plus consultés, services les plus utilisés)
  • Mesures d'accessibilité non obligatoires décrites (LSF, FALC, niveau AAA, si nécessaire)
  • Liens vers SPAN et plans d'actions présents dans déclarations d'accessibilité des services

6. RH - Ressources Humaines (3 critères)

  • Prise en compte des compétences/connaissances accessibilité dans les fiches de poste décrite
  • Prise en compte des compétences/connaissances accessibilité dans les processus de recrutement décrite
  • Actions de formation et de sensibilisation des agents décrites

7. Achats (5 critères)

  • Intégration de l'accessibilité numérique dans les clauses contractuelles (appels d'offres, devis) prévue
  • Intégration de l'accessibilité numérique dans les critères de notation des prestataires prévue
  • Intégration de l'accessibilité numérique dans les critères de sélection des prestataires prévue
  • Intégration de l'accessibilité numérique dans les procédures de recette prévue
  • Intégration de l'accessibilité dans les conventions avec opérateurs/délégataires/partenaires prévue (si nécessaire)

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